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직무, 직급 별로 전문/관리 역량 맞춤 교육..학점제로 자율 관리
‘글로벌 10대 보안전문기업’ 비전 향한 글로벌 역량 강화
정보보안 기업 안철수연구소(대표 김철수 www.ahnlab.com)는 최근 ‘글로벌 10대 보안전문기업’의 비전을 향한 인재 육성 프로그램을 자율형 학점제로 체계화해 ‘AHA(AhnLab Honor Academy)’라는 이름으로 본격 시행한다고 밝혔다.
그 첫 단계로 ‘사이버 연수원’에서 등급별 온라인 교육을 개시했다. ‘사이버 연수원’은 교육 전문 업체인 크레듀, 휴넷과 제휴해 구축한 온라인 교육 전용 웹사이트로 직급에 따라 경영, 리더십, 전략/기획, 문제해결/갈등관리, 커뮤니케이션 등 다양한 분야의 교육을 받을 수 있다. 안철수연구소 전 직원은 8월부터 11월까지 희망하는 달에 본인이 원하는 과목을 선택해 수강할 수 있다. 한 달 안에 20시간의 교육을 마쳐야 하며 해당 교육을 마치면 2학점을 취득하게 된다. ‘사이버 연수원’은 로그인 ID, 비밀번호만 있으면 어디서든 접속할 수 있으며 안철수연구소 사내 인트라넷과도 연동되어 있어 편리하게 교육을 받을 수 있다.
‘AHA’는 안철수연구소의 모든 구성원이 핵심가치인 ‘끊임없는 자기계발’을 실천하고 성공적으로 자아실현을 하여 기업 비전을 달성하는 중추 역할을 하도록 지원하기 위한 것이다. ‘AHA’는 지식과 지혜를 끊임 없이 탐구하고 연마하는 명예의 전당이라는 의미를 담고 있으며, 학습을 통해 지적 만족을 느끼는 순간의 감탄사를 뜻하기도 한다.
‘AHA’의 특징은 획일적이지 않고 각 구성원의 직급과 직무, 역할과 책임에 따라 맞춤형으로 교육 프로그램을 설계했다는 점이다. 의무 교육 이수 성과와 자격증 취득 등을 학점제로 운영하므로 스스로 교육 경력을 관리할 수 있다. 또한 개인과 조직이 균형적으로 성장할 수 있도록 교육 성과를 인사평가, 승진 등에 반영해 고과에 따라 조기 승진이 가능하도록 되어 있다.
‘AHA’의 교육 과정은 크게 공통역량과정, 전문역량과정, 관리역량과정으로 이루어진다. 공통역량과정은 모든 구성원이 공통적으로 이수해야 하는 교육이며 등급별 온라인 교육, 필독서 교육, 신규입사자 교육, 핵심가치 및 사업/제품 교육으로 구성된다. 전문역량과정은 각 직무의 전문 역량을 높이기 위한 교육으로 각 직군(연구개발, 영업, 경영지원, 지식, 마케팅) 별로 관리자가 직접 교육 커리큘럼을 기획한다. 관리역량과정은 관리자의 리더십 역량을 높이기 위한 교육으로 직급에 따라 3단계로 구성된다.
김철수 사장은 “학점제 교육 프로그램 ‘AHA’는 회사 발전과 성장의 원동력인 개인의 성장을 적극 지원해 나가기 위한 것으로 올해 경영 목표인 ‘교육/훈련을 통한 인재의 글로벌 역량 강화’의 출발점이다.”라며 “이를 통해 안철수연구소의 400여 명의 구성원은 ‘A자형 인재’로서 글로벌 역량을 갖추어 ‘글로벌 10대 보안전문기업’의 비전을 달성하는 데 핵심적인 역할을 하게 될 것이다.”라고 강조했다.
한편, 안철수연구소는 핵심가치와 기업문화를 바탕으로 ‘A자형 인재상’을 추구하고 있다. 이는 전문성, 인성, 팀워크가 조화를 이루는 인재를 의미한다. 이 3요소의 구체적인 행동 양식으로 전문성은 지식, 문제해결, 고객지향, 성과지향을 내포하며 인성은 조직몰입, 존중과 신뢰, 비즈니스 윤리, 자발적 동기부여를, 팀워크는 팀 빌딩, 커뮤니케이션, 지식 전수, 솔선수범을 포함한다.
[길민권 기자(reporter21@boannews.com)]
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[2024-05-21] 
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