Home > 전체기사
2018년 정부 사이버보안 인력 채용규모 ‘24개 부처, 48명’
  |  입력 : 2018-04-18 17:46
페이스북 보내기 트위터 보내기 네이버 밴드 보내기 카카오 스토리 보내기
2018년 현장인력, 2019년 중앙부처, 2020년 산하기관 사이버보안 인력 확보
보안담당 인력의 전문성 제고 위해 정보보호 분야 보직기준 가이드라인 마련


[보안뉴스 원병철 기자] 2018년 정부기관이 채용할 사이버보안 인력은 ‘24개 부처, 48명’으로 확정됐다. 정부는 공공분야 일자리 창출과 연계해 사이버보안 인력 확보를 단계적으로 추진한다는 방침을 정했다. 행정안전부는 한국정보보호학회가 진행한 정보보호 전문 컨퍼런스 ‘NetSec-KR 2018’에서의 정보보호 인재상 및 인력채용 세션에서 이와 같이 발표했다.

[이미지=iclickart]


행정안전부에 따르면 2018년에는 보안관제 등 현장 대응 인력을 강화하고, 2019년에는 중앙부처 본부의 인력을 강화한다. 그리고 2020년에는 소속 산하기관의 사이버보안 인력을 확보한다.

정부가 2020년까지 사이버보안 인력을 확보하기로 한 계기는 지난 2017년 5월 발생한 워너크라이 랜섬웨어 사태였다. 게다가 IoT 등 신기술 확산으로 일상생활이 사이버 위협에 노출되고, G7 장관회의와 G20 정상회의에서 사이버보안이 의제로 부상하는 등 전 세계의 이슈로 떠오르자 빠르게 전문인력을 확보해야할 필요성을 느낀 것이다.

이미 미국은 2012년부터 국가 사이버보안 인력양성을 시작했고, 2016년 2월에는 연방CISO를 신설하는 등 전체 예산의 0.45%를 사이버보안에 책정하며 빠르게 움직였다.

영국 또한 2015년 2월에 사이버보안 교육과정 개발에 연간 50만 파운드를 투자하겠다고 발표했고, 일본도 2020년까지 정부 사이버보안 전문가 1천명 양성계획을 지난 2016년 1월 발표하는 등 전 세계가 사이버보안 인력 양성에 매달렸다.

우리나라 역시 2011년 3월 3·4 디도스를 계기로 2017년까지 담당인력을 183명 보강했지만, 사이버안보 관리체계 전환(2015년 3월~)과 정보통신기반시설의 증가, 제4차 산업혁명 신기술 등장 등 업무량이 지속적으로 증가해 인력은 여전히 부족한 상황이다. 아울러 부족한 인력 덕분에 실질적인 보안점검과 관리도 어려움을 겪고 있다.

2018년 3월 현재, 중앙부처 본부의 정보보호(개인정보보호 포함) 인력은 평균 4.2명으로 날로 지능화되는 사이버 공격에 대비하기 위한 전문역량 확보가 시급한 상황이다.

이에 정부에서는 기관 규모와 업무량, 미래 수요 등을 고려한 ‘공공분야 정보보호 적정인력 산정기준’을 마련해 인력진단과 부족한 인력을 보강할 계획을 세웠다. 특히, 보안관제와 공격 분석 등 현장인력 중심의 정보보호 전문가 확보에 중점을 두고 있으며, 공공분야의 일자리 창출과 연계해 사이버보안 인력을 단계적으로 확보하다는 계획이다.

▲NetSec-KR 2018의 특별 세션인 정보보호 인재상 및 인력채용 세션[사진=보안뉴스]


2018년 사이버보안 인력 신규 채용방안
정부가 세운 사이버보안 인력 신규 채용 계획에 따르면 2020년까지 24개 기관에서 총 48명을 채용한다. 해양경찰청과 식약처는 각각 3명씩 채용(7급 1명, 8급 2명)하며, 과기정통부와 외교부는 각각 1명(7급 1명)씩 채용한다.

2명씩 채용(7급 1명, 8급 1명)하는 부처는 기재부, 교육부, 통일부, 문체부, 농식품부, 산업부, 복지부, 환경부, 고용부, 국토부, 해수부, 국세청, 병무청, 방사청, 농진청, 산림청, 증기부, 특허청, 기상청, 공정위 등이다.

채용직급 및 직류는 전산주사보 24명과 전산서기 24명(정보보호 직류)이며, 시험방식은 외부 정보보호 전문가 채용으로 실무에 즉시 투입이 가능하고, 올해 상반기 중 채용이 가능한 ‘민간경력채용’ 방식이 권장되고 있다. 또한 채용기관에 따라 공개 채용 또는 임기제 채용 등으로 채용할 수 있다.

또한, 담당인력의 전문성을 제고하기 위해 정보보호 분야 보직기준 가이드라인을 마련하고, 민간 경력자 및 정보보호 직류 채용을 확대하기로 했다. 그리고 국가직무능력표준(NCS) 기반과 실전능력 중심으로 교육훈련 과정을 개편하고 직무별 기본교육 이수를 유도한다는 방침을 세웠다.
[원병철 기자(boanone@boannews.com)]

<저작권자: 보안뉴스(www.boannews.com) 무단전재-재배포금지>

  •  
  • 0
  • 페이스북 보내기 트위터 보내기 네이버 밴드 보내기 카카오 스토리 보내기


  •  SNS에서도 보안뉴스를 받아보세요!! 
IBM 파워비즈 배너 2019년2월8일~2020년2월7일까지모니터랩 파워비즈 5월 31일까지위즈디엔에스 2018파워비즈배너 시작 11월6일 20181105-20200131
설문조사
7월 1일부터 주 52시간 근무제가 확대 시행됩니다. 보안종사자로서 여러분의 근무시간은 어느 정도 되시나요?
주 32시간 이하
주 40시간
주 48시간
주 52시간
주 58시간
주 60시간 이상
기타(댓글로)
      

티제이원
PTZ 카메라

인콘
통합관제 / 소방방재

현대틸스
팬틸트 / 카메라

파나소닉코리아
Sevurity Camera / CCTV

시큐인포
CCTV / NVR

한화테크윈
CCTV 카메라 / 영상감시

비전정보통신
IP카메라 / VMS / 폴

대명코퍼레이션
DVR / IP카메라

쿠도커뮤니케이션
스마트 관제 솔루션

하이크비전 코리아
CCTV / IP / NVR

원우이엔지
줌카메라

AVIBILON
영상 보안 / 출입 통제

다후아 코리아
CCTV / DVR

씨앤비텍
통합보안솔루션

지케이테코
출입통제 / 얼굴인식

한국하니웰
CCTV / DVR

이화트론
DVR / IP / CCTV

경인씨엔에스
CCTV / 자동복구장치

테크스피어
손혈관 / 차량하부 검색기

한국씨텍
PTZ CCTV

슈프리마
출입통제 / 얼굴인식

트루엔
IP 카메라

디비시스
CCTV토탈솔루션

에스카
CCTV / 영상개선

엔토스정보통신
DVR / NVR / CCTV

씨오피코리아
CCTV 영상 전송장비

CCTV프랜즈
CCTV

티에스아이솔루션
출입 통제 솔루션

구네보코리아
보안게이트

옵티언스
IR 투광기

디케이솔루션
메트릭스 / 망전송시스템

지와이네트웍스
CCTV 영상분석

KPN
안티버그 카메라

베일리테크
랜섬웨어 방어솔루션

화이트박스로보틱스
CCTV / 카메라

신우테크
팬틸드 / 하우징

네이즈
VMS

케이제이테크
지문 / 얼굴 출입 통제기

혜인에스앤에스
통합보안시스템

셀링스시스템
IP 카메라 / 비디오 서버

사라다
지능형 객체 인식 시스템

두레옵트로닉스
카메라 렌즈

퍼시픽솔루션
IP 카메라 / DVR

이노뎁
VMS

새눈
CCTV 상태관리 솔루션

지에스티엔지니어링
게이트 / 스피드게이트

케이티앤씨
CCTV / 모듈 / 도어락

창우
폴대

수퍼락
출입통제 시스템

일산정밀
CCTV / 부품 / 윈도우

아이엔아이
울타리 침입 감지 시스템

에프에스네트웍스
스피드 돔 카메라

엔클라우드
VMS / 스위치

대산시큐리티
CCTV 폴 / 함체 / 랙

엘림광통신
광전송링크

싸이닉스시스템즈
스피드 돔 카메라

포커스에이치앤에스
지능형 / 카메라

휴컴스
PTZ 카메라 / 줌카메라

인사이트테크놀러지
방폭카메라

유진시스템코리아
팬틸트 / 하우징

카티스
출입통제 / 외곽경비

넷플로우
IP인터폰 / 방송시스템

글로넥스
카드리더 / 데드볼트

세환엠에스
시큐리티 게이트

화인박스
콘트롤박스 / 배전향